In Zukunft einfach sicher Arbeitssicherheit für Unternehmen: einfach und digital

Mit der Kombination aus menschlicher Expertise und der digitalen Webplattform SMART CAMPUS erhalten Sie einen smarten Zugang zur Umsetzung rechtlicher Vorgaben.

Lösungen für Unternehmen

Arbeitsmedizin Wir halten Ihr Unternehmen fit

  • Regelbetreuung nach DGUV Vorschrift 2
  • Durchführung von ASA-Sitzungen und Vorsorgeuntersuchungen
  • Arbeitspsychologische Betreuung und Burn-Out-Prävention
  • Durchführung von Grippeschutzimpfungen
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Arbeitssicherheit Rundum sorglos im Tagesgeschäft

  • Regelbetreuung nach DGUV Vorschrift 2
  • Erstellung einer Gefährdungsbeurteilung
  • Durchführung und Dokumentation von ASA-Sitzungen
  • Entwicklung von individuellen Sicherheitskonzepten
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Brandschutz Wir sichern Sie für den Ernstfall

  • Stellung des externen Brandschutzbeauftragten und Ausbildung von Mitarbeitern zu Brandschutzhelfern
  • Analyse der Gefahrensituation inkl. Handlungsempfehlungen
  • Erstellung eines umfassenden Brandschutzkonzeptes und Brandschutzplanes
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Elektrosicherheit Lassen Sie das unsere Sorge sein

  • Elektrosicherheitstechnische Betreuung nach DGUV Vorschrift 3
  • Prüfung Ihrer ortsveränderlichen Geräte sowie Inventarisierung und Etikettierung
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Rundum-Sorglos Premium Mittelstandsschutz

  • Persönliche Ansprechpartner sowie Beratung und Vorsorge durch erfahrene Betriebsärzte und Fachkräfte für Arbeitssicherheit
  • Analyse Ihrer Gefährdungslage und auf Wunsch Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen durch unsere professionellen Fachkräfte vor Ort
  • Inklusive Zugang zur Webplattform SMART CAMPUS zur Durchführung von Mitarbeiterunterweisungen und Gefährdungsbeurteilungen
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Absicherung zum Online-Preis Online Basisschutz 365

  • Günstiger geht es nicht: Basisbetreuung für präventiven Arbeitsschutz bereits ab 84,- EUR mtl.
  • Bestellung von Fachkräften für Arbeitssicherheit und Betriebsarzt
  • Erstellen Sie mit der Webplattform SMART CAMPUS Gefährdungsbeurteilungen und Mitarbeiterunterweisungen bequem per Smartphone oder Desktop
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Einführung der E-Rechnung: Das musst du als Arbeitgeber*in beachten

Mit dem Jahreswechsel sind die Gesetze und Anforderungen an die Ausstellung von Rechnungen neu definiert worden. Die E-Rechnung wurde eingeführt. Was kommt jetzt auf dich als Arbeitgeber*in zu? Wir klären deine Fragen.

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Barrierefreiheitsstärkungsgesetz 2025: Was Unternehmen jetzt wissen müssen

Ab dem 28. Juni 2025 müssen die Regelungen des Barrierefreiheitsstärkungsgesetz in Unternehmen umgesetzt werden. Für wen die neuen Regelungen gelten und welche Anforderungen bei der Umsetzung zu beachten sind, erfährst du hier.

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Änderungen 2025 – Das kommt auf dein Unternehmen zu

Auch im Jahr 2025 treten neue Regelungen und Gesetze in zahlreichen Bereichen in Kraft. Welche Änderungen auf dein Unternehmen zukommen, erfährst du in diesem Beitrag.

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Sie möchten einen Beratungstermin vereinbaren? Oder Sie haben Fragen, Wünsche oder Anregungen? Dann sprechen Sie uns gerne an - wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und sind jederzeit für Sie da.

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