Als Arbeitgeber*in hast du vielleicht selbst schon einmal eine Auszubildendenstelle ausgeschrieben. Für minderjährige Auszubildende gelten mit dem Jugendarbeitsschutzgesetz allerdings besondere Regelungen. Bei uns erfährst du mehr.
Für Auszubildende markiert der 1. August den Beginn eines neuen Lebensabschnittes: ihren Start ins Berufsleben. Dabei kommen dir als Arbeitgeber verschiedene Verantwortlichkeiten und Aufgaben zu. Bei uns erfährst du, was es zu beachten gilt.
