Als Arbeitgeber*in hast du die Pflicht, eine Gefährdungsbeurteilung für die Analyse der Gefährdungssituation deiner Mitarbeiter*innen zu erstellen. Das Ergebnis dieser Gefährdungsbeurteilung ist die Basis für alle Maßnahmen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz, die du für ein sicheres Arbeitsumfeld deiner Mitarbeiter*innen umsetzen musst. Bei uns erfährst du alles, was du als Arbeitgeber*in über Gefährdungsbeurteilungen wissen musst.